Его секретная одержимость
Кухонный смеситель FRAP с фильтром
GPS Drone 4k Profesional с камерой 8K HD
Москитная сетка на кровати с балдахином
Пылесос
Воротник
Мужские смарт-часы сердечного ритма артериального давления
Цифровая камера
Портативный Bluetooth-динамик
фонарик

Корпоративный тренер Образец резюме менеджера

Эта медитация резюме в обратном хронологическом Опыт списки формат работы, начиная с последнего положения и заканчивая вашей первой работы. Широко признается и применяется для большинства ищущих работу. Обратные резюме хронологическом порядке легко читать и можно выделить карьерный рост.

Этот формат подходит тем, чьи карьерные цели четко определены и чьи рабочие цели совпадают с их историей работы. Проверить преимущества и недостатки резюме в обратном хронологическом порядке, Обратном хронологическом формат порядка резюме предпочитают большинство рекрутеров работу.

Кроме того, вы можете искать образцы резюме по промышленность или путем карьера ситуация и повысить свое резюме с ключевые слова по отраслям.

Корпоративный тренер резюме менеджера Пример содержит стилистические идеи, которые вы можете использовать в вашем резюме

Имя Фамилия

Ваш e-mail

Адрес улицыДомашний Телефон #
Город, ST ZipCode, СтранаМобильный Телефон #

Корпоративный тренер менеджер / ПРОДАЖА ТРЕНЕР

Стратегические альянсы • Бизнес Инновационные тактики продаж • Индивидуальные программы обучения

Энергичный, креативный профессионал в области финансов, предлагающий более 15 лет опыта в управлении продажами, маркетинге и развитии нового бизнеса. Глубокий опыт включает в себя сильные стороны в консультативных продажах и построении отношений. Лидер, ориентированный на результат, с особым талантом коучить и мотивировать отделы продаж к выдающимся результатам.

Основные компетенции

  • Тренинги по продажам
  • Отношения здания
  • Маркетинговая стратегия
  • Рост выручки
  • наем
  • Творческие методы
  • сетей
  • Команда управления
  • развитию бизнеса
  • Рекламные программы
  • Развитие персонала
  • Cold Call продаж
  • Марка Маркетинг
  • Продажи Кампании
  • Стратегические альянсы
  • Связи с общественностью
  • Общественные Связи
  • Клиентские Презентации
  • Клиент Удержание
  • Клиент оценки потребностей

Получил многочисленные награды компании за выдающиеся достижения в эффективности продаж, общественные отношения и лидерства.

ВОЗМОЖНОСТИ И ПРЕДЛАГАЕМЫЕ ЦЕННОСТИ>

Тренинги по продажам: Разработайте и внедрите учебную программу, чтобы эффективно сочетать навыки продаж и знания продукта с корпоративной маркетинговой стратегией.

Марка Маркетинг: Повышение имиджа компании путем последовательного построения отношений и стратегического партнерства.

Клиентские Презентации: Представьтесь и продвижения новых продуктов и услуг через творческие презентации продаж.

Развитие персонала: Сотрудники тренер и наставник продажи на профессиональных и личных проблем развития.

Связи с общественностью: Постройте и максимизируйте отношения с существующей сетью деловых, корпоративных и общественных лидеров в районе столичного округа Колумбия.

КАРЬЕРА ИСТОРИЯ

Малый бизнес адвокат, MoneyTree банк, Гринбелт, Мэриленд2002 - 2004

Задача: создать кредитный и депозитный портфель на 20 миллионов долларов в высококонкурентной банковской среде, ориентируясь на малый бизнес. Разработал инновационные стратегии продаж и маркетинга для выхода на новые сегменты клиентов в районе Большого Вашингтона. Обучил 25 менеджеров отделений по маркетингу дополнительных банковских продуктов и услуг для текущих и потенциальных клиентов. Создал и провел семинары, демонстрирующие методы работы с потенциальными клиентами, холодными звонками, лидогенерацией и консультативными продажами. Разработаны учебные материалы, интегрированные ролевые игры, организованы групповые обсуждения и включены практические упражнения для обеспечения эффективности обучения.

Взносы и результаты:

  • Увеличил портфель малого бизнеса с нуля до 10 миллионов долларов за восемь месяцев за счет внедрения новых маркетинговых стратегий.
  • Обучил команду продаж достичь ежемесячной производственной цели в 500,000 90 долларов менее чем за XNUMX дней, организовав новый внутренний тренинг по продажам.
  • Преобразовал узнаваемость и признание компании в обществе за счет активного партнерства с сетями, сообществами и общественными организациями.
  • Разработать и осуществить, "Million Dollar клуб", программа стимулом для торговых представителей, достигающих $ 1 млн годового объема кредита.
  • Достигла наивысшего уровня выручки среди аналогов в регионе благодаря целевому подходу, ориентированному на продажи.
Региональный менеджер по маркетингу, Банк Вашингтон, Вашингтон, округ Колумбия2000-2002

Задача: повлиять на консервативную управленческую команду, чтобы увеличить объем средств, потраченных на миноритарных поставщиков и продавцов в Среднеатлантическом регионе. Выявлены меньшинства и принадлежащие женщинам участники программы заключения контрактов и закупок банка на сумму 30 миллионов долларов. Осуществлял новые мероприятия по развитию бизнеса и маркетингу с общественными, некоммерческими и аффилированными с отраслью организациями. Консультировался с президентами банков в трех штатах по вопросам ежемесячных бизнес-целей и текущих контрактных целей.

Взносы и результаты:
  • Увеличение продаж банковских продуктов на 40% за счет взаимодействия с существующими миноритарными поставщиками и продавцами.
  • Превышение годовой цели закупочной 15%, обеспечивая $ 10 млн возможности контрактов.
  • Возглавлял разработку программы наставников-протеже, которая объединила мелких субподрядчиков с основными поставщиками в программе закупок.
  • Полученные компанией награды за высочайшее качество, «Достижение общих региональных целей» и «Общее участие в советах внешних закупок».
Менеджер по связям с клиентами1998-2000

Задача: облегчить процесс преобразования банка для текущих клиентов и расширить существующий портфель некоммерческих организаций в Вашингтоне, округ Колумбия. Направленное и управляемое развитие отношений, продажи, ориентированные на клиента, и оценка потребностей клиентов для 40 национальных некоммерческих организаций. Координировал обширные маркетинговые кампании для удержания существующих коммерческих клиентов. Предполагаемая директива по увеличению годовой доходности некоммерческого портфеля на 20%.

Взносы и результаты:

  • Повышение рентабельности портфеля на 30% за счет добавления 15 некоммерческих организаций и удвоения продаж банковских услуг и продуктов существующей клиентской базе.
  • Укрепление отношений с клиентами за счет демонстрации высокого уровня компетентности и профессионализма во время последующих встреч и торговых презентаций.
  • Увеличил ссудные депозиты на 25% за девятимесячный период и получил награду «Лучший рост вкладов в команде» за высокие результаты. 
Sunnyville банк, Лорел, доктор медицинских наук1992-1997
Бизнес Банковские директор1996-1997
Кредитный аналитик1995-1996
Финансовые услуги по инвестициям1992-1995

Быстро отслеживаются через более ответственных должностях в башенки роли Бизнес Банковские директор управление процессом продаж для компаний с годовой выручкой от 5 миллионов долларов и выше. Жонглировал противоречивыми планами слияния компаний для выполнения комплексных планов продаж и управления маркетингом для восьми менеджеров филиалов. Обучали эффективным методам продаж, в том числе потенциальным клиентам, привлечению потенциальных клиентов и продажам с добавленной стоимостью.

Взносы и результаты:

  • Повышение продуктивности продаж отдела на 30% за счет проведения еженедельных тренингов по продажам и занятий по стратегии под руководством пяти менеджеров.
  • Достигнут региональные цели в размере 7.5 млн долларов США, работая в качестве директора по инвестициям в финансовые услуги и поддерживая десять лицензированных представителей филиалов. 

Образование и обучение

Бакалавра искусств в области финансов, Hampton University, Хэмптон, штат Вирджиния1992

Обучение спин продаж по Huthwaite, Inc. • Омега Тренинги по продажам • Коэн Браун Тренинги по продажам


Использовать Поиск работы в стране or Поиск работы в стране поисковые системы!

Помните, что ваше резюме / резюме должно быть целевое, развертываемых и генерировать хиты, Если у вас проблемы с CV написания or написанию резюме вместо того, чтобы смотреть на чистый лист бумаги, используйте образцы резюме и шаблоны резюме, Образцы резюме и шаблоны резюме.

Большинство рекрутеров ожидают получить сопроводительное письмо вместе с вашим резюме или резюме. Итак, приготовьте Сопроводительное письмо убеждая читателя, почему вы лучший кандидат на интервью через сопроводительное письмо письменной чаевые.

Другое корпоративный тренер-менеджер Резюме Пример информация

Если ваш Сопроводительное письмо и продолжить готовы, вы можете отправить резюме своего корпоративного тренера по электронной почте через международный поиск работы в рекрутеры вакансии Мировой.

Чтобы быть успешным в вашей поиск по стране и получить работу, которую вы хотите, вам нужно подготовить Сопроводительное письмо и CV or продолжить которые вы должны e-mail немедленно потенциальным работодателям, отобранным во время Поиск работы.

Когда вы получаете приглашение на интервью, вы можете подать заявку на визой, и разрешение на работу, Затем подготовьтесь к собеседованию и посмотрите на Работа интервью вопросы, собеседование советы и другие поиск работы навыки.

Проверьте собеседование внутри & Этикет и другие поиск работы навыки страницы. Узнайте, почему люди не сданными на имеющихся рабочих мест.

Следить за работу интервью с Благодарственное письмо, Работодатели рассматривают это как признак окончательного интерес в положении.

Кроме того, на Поиск работы, визы, разрешения на работу, сопроводительные письма, CV и резюме, собеседование и дресс-код страницы, вы можете найти советы для самых разных стран.

Удачи с Образец резюме корпоративного тренера-менеджера.