Финляндия Собеседование Советы

Работать за границей звучит как приключение для многих людей. Тем не менее, поиск работы в Финляндии требует больше, чем просто очевидное Финляндия сопроводительное письмо и Финляндия CV написание и перевод - требует тщательной подготовки. Вам необходимо пройти Финляндия Собеседование. Вы столкнетесь с проблемами, которые, вероятно, даже не приходили вам в голову, когда вы начнете планировать Работа в Финляндии.

Не стоит недооценивать влияние работа в Финляндии может повлиять на результат вашего приключения! Например, вы познакомитесь с различными иммиграционными правилами и практиками, процедурами приема на работу, тенденциями отбора и культурой управления.

Большинство визитов в Финляндия безотказны, но вы должны знать об опасности неизбирательных террористических атак, которые могут быть направлены против гражданских целей, включая места, часто посещаемые иностранцами и иностранными путешественниками, такие как рестораны, отели, клубы и торговые центры. В последние годы финские власти провели ряд расследований и операций против террористических сетей.
Вы должны проявлять высокий уровень информированности по вопросам безопасности и мониторинга местного вещания новостей и консульские сообщения. Создание локальных контактов быстро и ищет поддержки от других иностранцев значительно повысить комфорт и безопасность
.

Перспективные кандидаты интервью несколько раз меняется в зависимости от компании, позиции и будет ли тесты участвуют. Вы можете рассчитывать на 2:58 собеседования. Порядок применения отличается между государственным и частным сектором в Финляндии. Перед собеседование, по телефону менеджер по персоналу компании, чтобы представить себя.

Пунктуальность важно в Финляндии, так поступают, по крайней мере 10 минут до собеседования и выключите ваш мобильный телефон. Улыбаясь слегка показать свое дружественное лицо.

Приготовьтесь к собеседованию Финляндии - узнать информацию о компании вы хотите работать. Перед интервью, практиковать несколько вынесения приговора "речь"О том, кто вы и что вы делаете. Не ныть. Не говорить о том, без работы. Не сбрасывать на вашего бывшего работодателя. Будьте позитивны.

Помните, что рекомендательные письма и ксерокопии академических сертификатов на начальных собеседованиях являются обычным явлением. Дополнительное резюме тоже может быть кстати, потому что у вас никогда не будет второго шанса произвести первое впечатление!

Не забывайте, же ключевые слова Вы использовали в своем резюме будет основой для собеседования. Вы не только должны быть в состоянии написать о ваших ключевых слов, но и во время интервью, вы должны быть в состоянии говорить о них, а также, в сильных и мощных заявлений, которые подчеркивают ваши успехи, вклад и достижения.

Помните, как вы одеваетесь, является одной из самых важных частей нанимается на имеющиеся рабочие места.
Таким образом, проверьте Финляндия дресс-код

Обычно собеседование в Финляндии начинается с знакомства и рукопожатия со всеми присутствующими. Поддерживайте зрительный контакт во время разговора с кем-нибудь. Финны поддерживают зрительный контакт, когда разговаривают с другими, и это считается важным, поскольку они думают, что люди, которые не поддерживают зрительный контакт, что-то скрывают или ведут себя нечестно.

Финны обычно используют первые имена, если нет большой разницы в возрасте или ранга или это очень формальный параметр. Тем не менее, рекомендуется использовать профессиональные звания или г / миссис, мисс / с фамилией при решении кто-то делает интервью.

Поговорите эффективно продемонстрировать свои знания отрасли и / или компании, не прерывайте интервьюера и критиковать бывших работодателей. Не сидите, пока не пригласили.

Управление онлайн присутствие на LinkedIn or Facebook. Менеджеры по найму используют их чаще, чтобы проконсультироваться с вашим профилем и дополнить или сверяться с резюме, которое вы отправляете. Избавьтесь от любых фотографий и заявлений, которые могут плохо отразиться на вас. С точки зрения работодателя, тот, кто делает упор на вечеринках в социальной сети, не сосредоточен на работе, а те, кто публикует жалобы на работу или коллег, являются менее желательными кандидатами. Онлайн-резюме не должно включать конфиденциальную информацию, поскольку это может свидетельствовать о несоблюдении конфиденциальности и осмотрительности.

Подготовьте для всех видов вопросов. Финны придаем большое значение межличностных отношений. Социальные навыки, коммуникативные навыки и умение работать в команде способности навыки наиболее востребованы. Или вы не вписываются в команде является более важным для финских рекрутеров, чем ваши технические компетенции. Ответьте на вопросы, как полностью, как вы можете, не избежать, да и нет ответов.

Собеседники в Финляндии часто спрашивают о ваших прошлых успехах и ошибках на работе. Хорошая идея - подготовить несколько историй успеха в карьере и пару, у которой были менее чем благоприятные результаты, но которые учились.

Вы не должны отвечать на личные вопросы, но рассмотреть заранее, как вы собираетесь их решать. Если вы чувствуете себя неуютно с вопроса спросил, просто улыбнуться и сказать: "В моей стране, что бы странный вопрос."

Во время собеседования не сообщайте добровольно информацию, которую интервьюер не запрашивает.

Задать вопрос о работе, линии власти и ваших обязанностей, но избежать постановки вопроса о размере заработной платы или пособий в начале процесса. Не забудьте спросить, "Когда я могу ожидать, чтобы услышать от вас?" (Если не обсуждался).

Пожалуйста, обратите внимание, что молчание рассматривается как неотъемлемая часть социального взаимодействия, а затем, паузы в разговоре считаются дружественными и уместно.

В конце собеседования в Финляндии и перед отъездом поблагодарите всех присутствующих за возможность собеседования и пожмите руку.

После собеседования не забудьте написать благодарственное письмо и последующее письмо, электронное письмо или телефонный звонок. Работодатели расценивают это как свидетельство вашего сильного интереса к должности.

Обычно более крупные и международные компании проводят тесты на психологическую пригодность и симуляцию работы. Во время таких тестов, которые могут длиться до трех дней, проверяются интеллект, социальные и коммуникативные навыки и качества управления. Для некоторых профессий требуется медицинское обследование, и некоторые работодатели проверяют всех своих потенциальных сотрудников на злоупотребление наркотиками.

Другое Интервью Финляндия Работа информация

Чтобы быть успешным в вашей Финляндия поиск работы и получив нужную работу, вам нужно подготовить Финляндия сопроводительное письмо и Финляндия CV которые вы должны e-mail немедленно потенциальным работодателям, отобранным во время поиск работы в Финляндии.

Когда вы получаете приглашение на Финляндия Собеседование, вы можете подать заявку на Финляндия виза и разрешение на работу Финляндия. Тогда приготовьтесь к Финляндия Собеседование и взгляните на Финляндия дресс-код потому что, как вы одеваетесь, является одним из самых важных атрибутов в нанимаются.

Проверьте собеседование внутри & Этикет, собеседование советы и другие поиск работы навыки страницы. Узнайте, почему люди не сданными на имеющихся рабочих мест.

Кроме того, на международном info, Поиск работы, визой,, разрешение на работу, Сопроводительное письмо, CV и резюме, собеседование и дресс-код страницы, которые Вы найдете много полезных советов для иностранных лиц, ищущих работу.

Удачи вам Финляндия Собеседование!